人才需求精准化
招聘方式多样化
人岗匹配智能化
人才选拔个性化
专业的招聘顾问团队
从招聘方案制定、岗位画像、建立与强化专属目标人才库，到简历精筛、人才评估、沟通培训业务部门面试技巧、面试及录用通知，候选人报到、全面招聘数据分析报告等全方位流程服务。
海量的人才储备基础
微桌基于专业招聘团队积累的大量人才资源，微桌平台两大平台累计认证用户达到200万+，公海人才库数量达到500万+，累计服务人次达到千万。
精准的人岗匹配系统
依托多年行业标准规范和招募流程，建立了精准的人岗匹配系统，减少企业招聘时间，同时为招聘顾问提高了招聘效率。
业务流程外包
微桌旨在整合战略、技术、资源及供应商管理，提供全面、专业的外包服务。在服务过程中，微桌将作为企业战略合作伙伴与你的内部团队紧密合作，通过流程设计、制定招聘战略、人才寻访、人才选拔、招聘决策、办理入职、入职培训、技术协调及核心业务数据的汇报等服务，帮助你的企业提升招聘效率，提高招聘质量，同时降低招聘成本。
全程化招聘流程外包
微桌灵工平台对服务行业的大批量招聘需求，提供专属招聘团队，完成按效果付费 的招聘任务。针对客户不同岗位和人员要求提供全流程的招聘服务，包括简历筛选、面试安排、岗前培训等。
职位分析
平台智能分析职位工作内容、地址、人员画像等关键条件。
人岗匹配
平台对简历库、人才库中的人才进行人岗匹配度初筛后，再由招聘顾问专业考察后推荐给对应岗位。
招聘入职
协助企业完成人员招聘道入职的全部流程。
招聘入职
针对有需求的职位，平台还提供岗前培训，协助企业完成入职培训等事宜。
行业痛点
师资力量是在线教育平台的核心竞争力,普通的渠道难以快速的满足教育行业日益扩张的规模。美术宝也需要解决人才积累和税负成本之间的平衡难题。
微桌灵工提供的服务
美术宝采纳微桌灵工平台线上+线下的灵活服务模式，线下利用平台的招聘顾问，推荐全职岗位的名师。线上采用人才外包的策略，微桌灵工提供了定制化的灵活用工服务，线上招聘全国的指导老师，降低用工成本增加了招聘效率。
该服务模式不但降低了企业成本，同时用工方式更灵活。